Plan d'amélioration de l'équilibre vie privée - vie professionnelle
Réussir à concilier sa vie privée et sa vie professionnelle est un facteur clé de satisfaction et d'engagement au travail des salariés. Pourtant, de nombreuses études indiquent que cette conciliation est difficile pour un pourcentage élevé de salariés.
C'est donc aux entreprises, qui croient à leur capital humain, de repenser leur organisation et leurs règles de fonctionnement. C'est également aux entreprises de donner les moyens à leurs salariés de mieux gérer le temps professionnel en lien avec les objectifs économiques.
L'accompagnement MySommeil
Mettre en place de nouvelles règles de fonctionnement et de management ainsi que former les salariés à optimiser leur gestion du temps en rapport avec leurs biorythmes sont donc des enjeux majeurs pour la performance de l'entreprise.
Les objectifs de notre plan d'amélioration de l'équilibre vie privée - vie professionnelle
Développer l'efficacité et le performance des salariés
Améliorer la satisfaction et l'engagement au travail
Diminuer l'absentéisme et limiter le présentéisme
Les 3 axes de notre accompagnement
AXE 1
Proposer des recommandations sur les règles générales de fonctionnement et de management des rythmes de travail en cohérence avec les objectifs de l'entreprise
AXE 2
Identifier les salariés et/ou les services avec des spécificités
AXE 3
Aider les salariés à optimiser leur gestion du temps en lien avec leurs biorythmes
La méthodologie de notre accompagnement
MySommeil vous propose une méthodologie précise en 3 étapes pour auditer tous les paramètres en lien avec l'organisation et les rythmes de travail des salariés afin de proposer de nouvelles règles de fonctionnement.
Notre méthodologie spécifique prend en compte :
PHASE 1
Votre activité économique
PHASE 2
Les spécificités de votre organisation du travail
PHASE 3
L’implication des salariés pour comprendre et accompagner le changement
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